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Guide ABET

Les indicateurs de performance des Student Outcomes ABET

Un indicateur de performance est un énoncé précis et mesurable de ce qu’un étudiant doit démontrer pour atteindre un Student Outcome. Il transforme un outcome général en élément qu’une grille peut noter et qu’un programme peut améliorer.

Qu’est-ce qu’un indicateur de performance ?

Les critères ABET exigent des processus documentés pour évaluer l’atteinte des Student Outcomes (critère 4). Ils ne définissent pas et n’imposent pas d’indicateurs de performance. Ceux-ci sont une manière courante de répondre à l’exigence : chaque outcome est décomposé en deux à quatre éléments observables, chacun mesuré dans les travaux des cours.

Prenons l’outcome EAC 3, « communiquer efficacement avec des publics variés ». Une note unique en dit peu. Des indicateurs comme « organise logiquement un rapport technique » et « présente à un public non spécialiste » montrent ce qui est acquis et ce qui doit progresser.

Bien rédiger ses indicateurs

Exemples d’indicateurs pour les outcomes EAC

Ce sont des exemples à adapter, pas des exigences ABET. Rédigez des indicateurs adaptés aux cours et aux parties prenantes de votre programme.

Exemples d’indicateurs de performance, Student Outcomes EAC 1 à 7
OutcomeExemples d’indicateurs
1. Problèmes complexesFormule le problème avec ses hypothèses et contraintes · Choisit et applique les principes pertinents d’ingénierie, de sciences et de mathématiques · Vérifie que la solution est plausible
2. ConceptionTraduit les besoins en exigences mesurables · Propose et compare plusieurs conceptions · Tient compte de la sécurité, de l’économie et de l’environnement dans la solution retenue
3. CommunicationRédige un rapport technique clair et bien organisé · Présente un travail technique à un public non spécialiste · Utilise des figures et tableaux au service du propos
4. Éthique et responsabilitéIdentifie les enjeux éthiques d’un cas d’ingénierie · Évalue l’impact d’une solution sur la société et l’environnement · Justifie une décision au regard d’un code de déontologie
5. Travail en équipeAssume sa juste part du travail de l’équipe · Participe à la fixation des objectifs et à la planification · Prend la direction d’une partie du projet
6. ExpérimentationPlanifie une expérience pour répondre à une question posée · Analyse les données avec des méthodes appropriées · Tire des conclusions étayées par les données
7. Acquisition de connaissancesTrouve et évalue des informations au-delà du cours · Applique un outil ou une méthode non enseignés en classe

Du travail en cours à l’outcome

  1. 01
    Relier

    Associer chaque indicateur aux acquis d’apprentissage des cours (CLO) et aux travaux évalués qui le démontrent.

  2. 02
    Noter

    Les enseignants notent ces travaux avec la grille de l’indicateur.

  3. 03
    Agréger

    Les résultats sont combinés entre sections et cours pour chaque indicateur, puis entre indicateurs pour l’outcome.

  4. 04
    Comparer et agir

    Les indicateurs sous la cible montrent quoi changer, et sont mesurés de nouveau après le changement.

Academix fonctionne ainsi : les CLO sont reliés aux indicateurs et les indicateurs aux Student Outcomes, l’atteinte est comparée à la cible de chaque indicateur, et la méthode d’agrégation est enregistrée avec chaque résultat. Voir l’évaluation des Student Outcomes.

Dernière révision: 2026-09-26. Academix est un logiciel indépendant, sans lien d’affiliation ni approbation d’ABET.

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